社保基数调整最新社保基数调整2024
2024年社保基数调整主要涉及江苏省,具体调整如下:
最低基数调整:2024年江苏社保最低基数由4494元调整为4879元。
影响:
按照最低基数缴纳的个人:每月个人承担部分增加40.43元/月,且需补缴1-9月363.87元;每月单位承担部分增加约95.09元/月,且需补缴1-9月约855.81元。
调整后,按最低基数缴纳的社保费为:单位承担1205.11元,个人承担为517.3元,每月总计差额为135.52元。
其他调整:
2024年1月1日至12月31日,全省职工每月基本养老保险缴费工资基数上限从24042元调整到24396元,下限从4494元调整到4879元。
2024年度补差部分,可在2024年底前分次或一次性缴纳,不加收滞纳金和利息。
综上所述,2024年江苏省社保基数进行了调整,最低基数上调,同时明确了缴费工资基数的上下限,并对补差部分的政策进行了说明。
最低基数调整:2024年江苏社保最低基数由4494元调整为4879元。
影响:
按照最低基数缴纳的个人:每月个人承担部分增加40.43元/月,且需补缴1-9月363.87元;每月单位承担部分增加约95.09元/月,且需补缴1-9月约855.81元。
调整后,按最低基数缴纳的社保费为:单位承担1205.11元,个人承担为517.3元,每月总计差额为135.52元。
其他调整:
2024年1月1日至12月31日,全省职工每月基本养老保险缴费工资基数上限从24042元调整到24396元,下限从4494元调整到4879元。
2024年度补差部分,可在2024年底前分次或一次性缴纳,不加收滞纳金和利息。
综上所述,2024年江苏省社保基数进行了调整,最低基数上调,同时明确了缴费工资基数的上下限,并对补差部分的政策进行了说明。