第一资源!总量达53.5万!昆山与人才向来双向奔赴彼此成就

07-11 聚焦昆山 你听我说

“人才”二字,起落之间

寥寥五笔

却是城市发展的第一资源和最大动能

昆山与人才向来双向奔赴

彼此成就


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寻觅人才,昆山求贤若渴:人才科创“城市专列”陆续驶进北京、上海、武汉、西安、成都等地开启人才招引,“百校千企”活动平均每年组织30条线路60余所高校开展招聘,全市创业孵化基地达70家
发现人才,昆山如获至宝:全市人才资源总量达53.5万人,相当于一个小型县城的总人口规模,高层次人才总量达5.46万人
举荐人才,昆山不拘一格:集聚海内外院士项目105个,国家重大人才工程专家174人,省双创团队22个、省双创人才201人,姑苏重大创新团队3个、姑苏创新创业领军人才406人
使用人才,昆山各尽其能:打造50个特色专业创新园区载体矩阵,联合10条重点优势产业链上下游、高校院所、行业组织等精准匹配高质量人才;
……

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产业高度决定城市气度,人才密度决定创新浓度。

在新一轮新质生产力的竞速赛道上,昆山一如既往,围绕“产城人”融合发展理念,加快建设人才友好型城市,不断优化人才发展综合生态,大力推进人才队伍现代化、人才效能现代化、人才治理现代化,全力打造环境优渥的创新创业首选地,不断推动创新链、产业链、资金链、人才链深度融合,让广大人才创新创造活力充分迸发。

 


释放揽才聚才“磁吸效应”


  
“从入住人才公寓,到在昆山安家;从人生地不熟,到企业在这里发展壮大,昆山于我而言,早已是心有所安、业有所成的故乡。”2021年,董小霞看好昆山开放包容、敢于创新的城市氛围,选择在这里创业。如今,她和团队所创立的中科嘉辞(昆山)环保科技有限公司蓬勃发展,为昆山环保事业贡献力量。

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如董小霞一样,看好昆山、选择昆山、心系昆山、奔赴昆山的优秀人才还有许多。

聚集人才,政策先行。一直以来,昆山充分发挥党管人才政治优势。在昆山,市镇两级均成立人才工作领导小组,全面负责人才科创工作,形成纵向到底、横向到边的人才工作网络。

通过连续多年的人才计划优化升级,围绕“昆聚英才”和“昆育英才”两大人才品牌,昆山已建立“1+N+X”人才科创政策体系,以人才科创政策“4.0版”1个总政策为统领,推出头雁人才、双创人才、产业人才、高技能人才等N个专项人才计划,完善人才安居、人才贡献奖励、高层次人才“一站式”服务等X项配套保障措施。

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人才奖补方面,昆山拿出“真金白银”。早在2008年,昆山就在全省率先出台亿元人才政策,每年拿出1%的财政收入,至少安排1亿元人才专项资金用于人才引进和培养。2018年开始,聚焦“卡脖子”攻关项目,昆山加大前瞻性、引领性、突破性人才引育力度,创新实施亿元“头雁人才”工程,单体项目最高给予2亿元资助、团队最高1亿元资助、个人最高2000万元资助,目前,已累计资助11个头雁人才(团队)

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画准新质生产力“人才画像”


  
在昆山,矗立着“AI”和“META”两栋大楼,共同组成昆山元宇宙产业创新中心。2023年10月,亮风台(昆山)信息科技有限公司在这里创立。短短9个月,“亮风台”不仅成为昆山元宇宙产业的代表性企业之一,更是深度融入昆山推进制造业智能化改造和数字化转型的大体系。

“昆山有着非常好的制造业基础,人才政策体系完善,这些对于元宇宙企业发展非常重要。”亮风台(昆山)信息科技有限公司总经理石富义表示,发展新质生产力对人才的需求更加多元,昆山具备为企业提供人才支撑的“硬实力”。

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水积而鱼聚,木茂而鸟集
一座城市的人才吸引力
与这座城市的经济实力、产业基础
密切相关

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围绕产业链人才图谱和紧缺人才目录,昆山精准招引人才,促进人才供给侧和经济社会需求侧结构要素全方位融合,创新实施“136”行动,充分建强一套科技招商引智机制,组建人才发展智库、人才引进猎聘和知名高校校友三大联盟,用好“活动聚才”“高校吸才”“海外揽才”“以才引才”“市场猎才”和“企业荐才”六大招才引智途径。

昆山历届创业周累计吸引海内外高层次人才2.2万余名,每年引进各类本科以上学历高校毕业生落户超5000人,全市已有省级以上工程技术研究中心255家、工程研究中心13家、企业技术中心237家、新型研发机构2家、院士工作站10家、博士后工作站82家……各类人才纷至沓来,在昆山这方创新创业沃土开辟发展新领域新赛道、塑造发展新动能新优势,加快形成新质生产力,昆山人才“聚宝盆”正转化为推动高质量发展的“动力源”。

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涵养近悦远来“人才生态”


 
“企业落地三年,昆山不仅全部兑现最初承诺的政策和服务,还不停‘加码’,企业发展的每一个关键节点,都及时给予支持和帮助,这种务实精神与我们企业高度契合。”2021年,作为联合创始人,胡源与志同道合的3位合伙人选择在昆山创立苏州益腾电子科技有限公司,自主研发高端医疗影像X射线管,目前,主力产品已上市,团队也发展至80余人,博士就有七八位,问及对昆山人才生态的评价,他直言:“来昆山,来得对!”

 激活人才,激发创新,要为人才提供“舞台”,更要“撑腰”“鼓劲”。

2019年,昆山成立了全国县级市首个实体化运行的服务机构科创发展服务中心,出台加强高层次人才服务体系建设实施意见,实现政策服务一站集成,人才服务暖心优享、服务体系一站多点,服务诉求一号直达。

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⏩昆山还创新推出“昆如意”人才管理服务平台,累计办理人才服务3000余项,兑付资金超61亿元

⏩开发上线“昆山产业创新集群人才导航系统”,借力上级部门数据资源,涵盖3000余万名创新人才、100余万家科技企业、3万余家科研院所、7万余家科技园区、100余条产业链等创新要素,拓展招才引智资源网络;

⏩建立募资总规模100亿元的产业发展投资母基金、募资总规模100亿元的产业发展引导基金、募资总规模5亿元的昆山天使投资基金,并专门设立“昆科贷”和昆山市综合风险池,推动金融机构加大对人才科创企业的贷款力度,打造“投贷保”科技金融支撑全链条;

⏩打造“院士之家”“人才会客厅”“科创咖啡厅”等人才交流阵地,打造“昆如意”人才学院等。

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用一流环境吸引一流人才

用一流人才导入一流资源

创造一流事业

昆山步履不歇

初心如故

来源:昆山发布

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